岗位职能:1、全面负责仓库管理:02组织和协调仓库的日常工作,确保物资的接收、存储、出库和盘点等各项工作有序进行;2、库存管理:制定并实施仓库管理制度,规范仓库作业流程,确保账实相符;3、团队管理:管理和培训仓库人员,提升团队的工作效率和专业技能;4、安全管理:确保仓库环境的整洁和安全,落实各项安全管理措施,防止事故发生;5、数据分析:定期分析库存数据,编制相关报表,为管理层提供决策支持;6、优化流程:持续改进仓库管理流程,提高仓库运作效率,降低运营成本;7、与其他部门协作:协调与采购、物流、质检等部门的工作,确保供应及时准确。任职要求:1、大专及以上学历,物流管理、供应链管理等相关专业优先;2、至少3年以上仓库管理经验,有跨境电商行业或物流企业仓库主管经验者优先;3、熟悉仓库管理软件(如ERP系统),具备良好的计算机操作能力;4、具备较强的领导能力和团队管理能力,能够有效激励和管理团队成员;5、良好的沟通协调能力,能够与各部门保持良好的合作关系;6、责任心强,细致认真,具备较强的执行力和问题解决能力;7、能够适应快节奏的工作环境和一定的体力劳动。福利待遇:1、工作时间:8:00-12:00 12:30-16:30,8小时工作制,无强制加班要求;2、薪资待遇:底薪+绩效奖金+带薪培训+节日福利+年终奖金等完善的福利, 每年1-2次申请调薪机会;3、集体旅游:不定期组织集体旅游和户外拓展;4、员工培训:从新员工入职开始提供全面的培训计划;拥有完善的培训体系和广阔的学习发展空间;针对员工个人兴趣及发展意愿量身制定职业发展规划;5、休息时间:依法享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假及其它法定假期;6、优秀员工激励:表现优异的员工,有机会免费携家人一起出国旅游度假。