工作内容：
负责力学室的工作，确保部门工作的正常运行。

主要职责：
1、管理和指导部门员工，确保校准工作的顺利开展；
2、负责部门标准器配置、使用和维护保养管理，监督部门人员做好溯源、标识的准确性；
3、负责扩项及建标管理工作，做好文件的相关编制工作，参与扩项及建标全流程工作；
4、质量管理工作，负责作业指导书、证书模版的编制，审核证书，处理质量事故，参与内外审及进行相关整改；
5、参与人员培训和知识分享，提高部门员工及相关人员的技能和知识水平；
6、部门人员的日常管理工作。

职位要求：
1、大学本科或以上学历，力学等相关专业背景；
2、拥有二级及以上注册计量师证书；
3、3年以上力学室管理工作经验，熟悉相关的技术和标准；
4、 具备良好的管理和领导技能，熟悉团队管理和项目管理；
5、具备良好的沟通和协调能力，能够有效地与其他部门和员工进行沟通和合作。

福利待遇：
1、计量日福利：520元现金；
2、五险一金：入职30天内购买养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和住房公积金；
3、带薪休假：双休、带薪年休假、法定节假日、孕产假（产假、陪产假、哺乳假、育儿假）、病假、丧假等；
4、生日福利：生日会、蛋糕卡、伴手礼等抽奖活动；
5、节日礼金：春节、端午、中秋等发放过节礼金；
6、健康活动：体检、团建、旅游、趣味运动会等；
7、贺仪奠仪：结婚礼金、小孩出生贺仪、长辈奠仪；
8、其他福利：高温费、住院慰问、女神节等。