岗位职责：
1.根据公司要求，开展市场调查工作；
2.根据广场整体情况，制定相应的招调计划并协助领导进行招商工作推进；
3.品牌信息搜集，与所负责品类品牌租户洽谈，完成《意向书》及《租赁合同》签订工作，并与相关部门进行租户入场交接；
4.协调涉及租户进场等与其他部门相关的协作事宜；
5.领导交代的其他工作事项。

岗位要求:
1.1-3年以上商场相关工作经验，具备宁波招商经验；
2.招商谈判技能，良好的职业操守；
3.良好的谈判沟通能力与团队合作精神。