任职资格：
学历： 本科
年龄 ：40-60
工作年限： 5-10年
电脑能力要求: 熟练
专业要求： 理工科专业；
能力要求： 熟悉相关法律法规，有较丰富的管理和技术经验，熟悉实验室管理体系17025培训证书者（优先）；

职业资格要求:
有机电类或类似专业中级职称及以上者（优先）。
其他要求: 5年以上实验室工作经验；
岗位职责
1）负责管理手册、程序文件的制定、宣贯及其修订、换版工作，确保体系文件的持续有效，编制、批准质量记录；
2）在中心主任领导下，全面负责中心管理体系的建立，负责质量手册、程序文件的编制和审核，负责管理体系及其有效运行；
3）在中心主任指导下，完成实验室风险识别、控制等动态管理工作；
4）参与管理评审，负责编制管理评审计划和评审报告并组织实施；
5）负责质量目标的考核工作；
6）负责改进措施的制定及实施结果的验证；
7）督促资料管理员日常体系运行记录的归档工作；
8）负责对质量监督结果有效性进行评价；
9）维护检测中心相关业务资质（CNAS等）；
10）组织编写、批准年度体系培训计划。