岗位职责1、负责市场调研和需求分析2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解军3、确定销售部门目标体系和销售配额:4、制定销售计划和销售预算:负责销售渠道和客户的管理:5、6、组建销售队伍,培训销售人员:7、评估销售业绩,建设销售团队。任职资格:1、专科及以上学历,市场营销等相关专业:2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调