公校运营/公关经理：
公关经理，综合8k-12k+岗位详情：
1.大专及以上学历，25-35周岁；
2.***，善于沟通，能够随机应变；
3.了解宁波教育市场且具备异业合作能力；
4.工作细心负责，懂孩子懂家长心理，具备教育意识；
5.公校巡场和对接相关事宜；
6.熟悉掌握学校内部课程；
7.能独立运营几家到十几家公立学校社团课项目的管理和运营；
8.有教育行业销售经验优先。
9.能接受应酬，有一定应酬能力优先考虑。（不排斥喝酒）
课程顾问/班主任：
综合薪资：6k-18k+
岗位详情：
1、负责公司热线咨询电话的接听及客户约访、接待、协议交流及签署工作；
2、根据公司业务流程对入学前学生的学习状况做出分析与诊断，制定培训计划与方案；
3、建立客户档案，定期做学员数据分析；持续跟进学员的学习情况，帮助解决学员学习问题；
4、和家长保持充分的沟通，向家长汇报学员的学习情况，提升满意度，做好续费、扩科和转介绍工作；
5、汇总个人各项销售、业绩数据，并做好数据分析，完成各类相关报表的制作，确保按时完成公司下达的销售任务和业绩指标；
6、配合老师做好班级群的维护，帮助学员和老师进行沟通，协助老师顺利开展教学工作；
7、根据学期节点定期召开家长座谈会，拟定座谈会主题内容，帮助家长解读升学政策、制定考学规划；
8、熟悉教育培训市场的运作规律、国内外先进的教学理念和方法、教育行业的财务政策和法规、宁波地区升学政策和中小学课程教育体系，不断提升个人在教育行业的专业知识底蕴；
9、负责与公立学校教务处相关人员的交流和沟通，建立良好关系；
岗位要求：
1、本科及以上学历，教育相关专业优先；
2、年龄25-35周岁；
3、1年以上教育行业销售经验；
4、熟悉教育培训市场的运作规律，了解国内外先进的教学理念和方法，熟悉教育行业的财务政策和法规，熟悉宁波地区升学政策，熟悉中小学课程教育体系；
5、具备良好的的组织协调能力、拥有学科学习与升学的规划能力、具备良好的语言表达能力和优秀的沟通能力；
特别优秀者可适当放宽条件；
教务：
综合薪资：6k-10k+
1、大专及以上学历，25-35岁，男女不限。
2、***，善于沟通，能够随机应变。
3、了解教育市场且具备异业合作的能力。
4、工作认真负责，细心，懂孩子懂家长心理，具备教育意识。
5、协助公校运营负责人对公立学校、政府等的对接。
6、协助招聘，以及负责公立学校的巡场。
7、掌握学校内部的课程。
8、懂商务礼仪。