工作职责
1、 供应商管理：开发、评估与维护供应商，确保产品和服务稳定。
2、 采购策略：制定并实施采购策略，优化采购流程与成本控制。
3、 新品开发：跟踪市场趋势，与供应商合作开发新品，优化现有产品。
4、 商务谈判：与供应商谈判，争取***合同条款和价格。
5、 团队与跨部门协作：管理采购开发团队，促进部门间协作。

任职资格
1、 教育背景：本科及以上学历，采购、供应链相关专业。
2、 工作经验：5年以上采购经验，熟悉采购流程与供应商管理。
3、 技能要求：具备良好的谈判、沟通和数据分析能力。
4、 职业素养：遵守职业道德，有责任心和团队协作精神。