工作职责：
1.部门建设：制定和实施部门工作计划，进行团队建设、人员选拔、绩效考核及监督、培训、指导；
2. 供应链支撑：收集长三角优质供应商，并走访调研建立供应商资源库；协助整合体系内优质供应商及技术资源，搭建共享工厂；
3.技术支持：组织在孵团队开展行业调研；为科创营学员、在孵团队提供电子测试、产品拆解实验室设备仪器使用支持；参与在孵团队月度跟踪访谈，协助定义相关技术问题；参与在孵团队项目相关评审，提供相关技术支持；
4.技术培训：收集硬件产品开发检验国家标准，如安规、EMC、可靠性等并组织相关培训；制作产品竞品分析、样机拆解及成本构成等相关课程；定期组织在孵团队开展设备仪器使用培训及操作指导；对接硬件产品开发流程培训，指导团队产品量产；
5.芯片赋能：制作相关芯片应用的演示方案，提供团队硬件技术支持；
6. 实验室建设及管理：中试实验室建设的前期调研、项目规划、后期管理及制度文化建设；制定并完善电子测试、产品拆解实验室设备使用及管理制度，进行日常管理，制作相关介绍及文化建设。

任职要求：
1.硕士学历（985/211高校背景、海外留学经历优先）；
2. 机械、电子、自动化、通信、计算机等相关专业；
3.5年及以上相关行业工作经验，有项目管理经验、创业经历者优先；
4.了解硬件和PCB开发，至少掌握一种（Cadence Allegro，AD，Pads，Protel等）硬件开发工具，了解家电相关产品开发流程；
5.了解功率电路设计，电磁元件设计，逻辑电路设计，有一定理论基础，能进行电路参数计算、损耗估算、磁元件计算，了解功率管、二极管、电阻、电容等常用元器件选型，了解硬件开发技能，掌握行业内的专业知识和业务流程；
6.了解数字电路、模拟电路理论基础、可使用各种设计软件，调试工具和测试设备。
7.了解C语言、Keil开发环境以及8位和32位单片机的硬件架构；
8.有较强的思维能力、判断力、社交能力，有较好的团队管理及协作能力；
9.工作积极主动，有敬业精神，闭环能力强。