创建职位描述的一般指南
建立职位描述的目的是确保职责和权限
在组织中定义。另一方面，职位描述非常重要，因为它是
执行招聘、培训和绩效评估的基础或标准。
职位：
位置信息
测试和调试工程师
部门：工程
地点：
杭州湾
职位的一般目的
（注：该职位职责和目的的一般说明）
工作是技术性的，在一般做法的范围内做出决定
程序。创造力和主动性有望做出工程决策。监督是
可用于处理异常情况。
主要职责
（注：该职位在组织中的职责和权限，尤其是职责影响
应确定产品质量。）
1.
根据指定的测试项目和测试程序，在
指定位置。
a） 执行特定的车辆测试计划
b） 使用定义的模板交付测试报告。
根据规定的测试项目和程序进行EPS车辆级别验证
a） 执行车辆级驾驶目录
b） 使用定义的模板交付测试报告。
EPS相关ADAS调谐（高级和可选）：
a） 与客户或ADAS供应商合作，在每次开发中对EPS系统进行调试
相位，用于ADAS执行器调谐，可以是扭矩或角度接口。
b） 交付最终的调优文件。
根据安全小组的测试规范进行安全车辆测试。
a） 执行故障注入测试
b） 交付测试数据和测试结果。
接受PE主管要求的其他工作职责。
保持安全和良好的纪律。
具体问题（如工作环境、出差）
1.愿意出差。
2.能够在晚上开会。
文件编号JD-Eng.-
职位描述
NEXTEER中国
资格证书
教育/学位：
机电工程、汽车工程或控制硕士学位，从事调谐工作；
或机电工程或汽车工程学士学位，对以下方面有很强的了解
机械、电子和车辆动力学——用于测试工作。
工作经验：
1、2年以上汽车行业工作经验，特别是EPS领域工作经验优先；
2.2年及以上电气和系统领域工作经验优先。
3.汽车工程和底盘系统（转向、制动和悬架）背景
首选。
核心竞争力：
其他技能（如语言、技术、软件、认证）：
1.良好的英语口语和书面沟通能力；能够使用清晰流利的英语
描述复杂的任务或问题，并向他人解释事实、实践、程序等；
能够用英语进行演示，能够理解他人提供的英语信息
参与各种主题的英语讨论。
2.有EPS系统知识者优先。
3.擅长MATLAB/Simulink和数据处理，如频谱分析者优先。
4.具备C语言、软件集成/系统验证知识者优先。
5.有控制、电机控制或电动机知识者优先。
6.有机械结构设计经验者优先。
7.具备NVH基础知识者优先。