工作职责:
1、配合公司发展需要，充分了解公司企业文化价值观和业务模式，明确职业发展方向；
2、培养期内通过公司的培养计划，学习专业知识技能，熟悉公司架构、业务及各版块基础知识；
3、根据职涯规划和公司实际需求分配至不同部门，包括：采购部、供应链部等
任职资格:
1、2025应届毕业生，本科及以上学历，物流管理类相关专业
2、具有创新意识，思维缜密、思路清晰，良好的逻辑分析、文档编写能力
3、具有过专业相关项目/实践经验、培训经历或拥有相关证书优先
4、优秀的学习能力，能够快速融入团队和独立开展工作