职责描述：
1、根据公司战略规划，制定部门战略规划及目标，并组织实施；
2、建立和完善部门管理制度与标准，使管理流程化、标准化；
3、根据公司年度经营计划，制订本部门年度、月度工作计划与年度预算并合理控制；
4、负责公司计划物流部团队建设、管理与考核，优化部门组织与人员结构；
5、根据业务发展情况，进行相关成本降低与控制；
6、统筹计划物流部日常管理工作等。