岗位职责:一、 了解国家相关法律、法规、政策,为公司经营活动提供法律保障,排查法律风险1、 了解集团及子公司生产经营相关的国家法律、法规、政策,为公司对外经营活动提出法律意见、提供法律保障;2、 负责或配合有关部门对集团及子公司员工进行法制宣传教育。二、 拟定、修改合同管理制度,处理公司合同业务1、 负责拟定、修改集团及子公司合同管理制度,规范公司合同业务;2、 处理公司合同业务,包括合同文本规范、合同评审、招投标参与等。三、 处理公司诉讼、非诉业务1、 代表公司联系外聘律所、法律顾问,协助处理公司部分诉讼、非诉业务;2、 负责公司诉讼、非诉业务,包括证据收集、文书撰写、出庭、纠纷处理等。四、 接受公司内部的法律咨询、参加内部调解工作1、接受各部门法律咨询;2、参加劳资纠纷内部调解。任职要求:1、本科及其以上学历,法学相关专业; 2、5年以上大型制造企业法务管理工作经验;3、思路清晰,工作踏实,具备较强的责任感和较好的抗压能力。