福利待遇:
1.试用期期间有保底工资
2. 有高额底薪外加提成绩效
3. 转正后可以向上晋升，每升一级，基本工资和绩效工资均有提升
4.能力强者可提拔为储备店长
5.可持续晋升，表现优异者可跨级提拔
薪资待遇：
社区店：店员综合薪资6000-7000。店长综合薪资6500-7500，底薪+绩效+房补+提成+补助，多劳多得 无上限，12薪加过年奖金。
交通枢纽店:店员薪资6500-7500。店长综合薪资7000-8000底薪+绩效+房补+提成+补助，多劳多得 无上限，12薪加过年奖金。
工作内容：
1.熟悉店里产品卖点和价格，做好日常的价格维护和补货理货工作；
2.维护店内陈列标准，保持货架丰满度；
3.主动热情服务顾客，积极推荐产品和店内互动，推荐顾客成为会员和进社群；
4. 店长安排的其他任务。
任职要求：
1.20-45 之间，能适应早晚班；
2.会基础的电脑操作和收银操作（可以教）；
3.销售经验者优先者虑。