主要职责:1、负责与宁波政府各部门对接,协调安排相关政府补助申请;2、协助总经理推进战略相关工作的完成;3、协助总经理对公司经营会议重点工作的推进;4、履行应尽的相关职责及上级领导交办的其它任务。 任职要求:1、本科(211/985)以上学历,具备一定的法律经验。2、三年以上相关工作经验,独立工作能力及协调能力强;3、良好的人际沟通能力,善于与政府、外部企业的人员沟通;4、身体健康、征信记录良好、具备良好的职业操守。