员工入职后主要在公司进行数据处理,撰写报告等技术工作,如项目要求,需阶段性地短期出差。公司按照正常的国家节假日上下班,除遇特别紧急的项目,不会组织加班。阶段性组织或派送技术培训,鼓励员工进行继续教育。员工入职以后,公司免费提供单身公寓,按照2人每间的标准间配备。公司严格执行国家相关规定,给每个员工上正常的社会福利保险,准许带薪休假。入职第一年按照保底工资计算员工收入,并适当给与补贴;满一年后按照基本工资+岗位工资+绩效(项目)奖金的模式给员工提供具有竞争力的薪酬待遇。工作地点在宁波。