储备干部是组织中非常重要的一支力量，他们承担着培养和准备未来管理层的责任
1、岗位轮换：在初期会轮岗到不同的部门、岗位及车间，了解组织各方面的运作及车间各个流程的操作手法，并能熟练操作车间各个岗位
2、接受一系列的培训和学习的机会
3、参与和领导特定的项目、有助于锻炼领导能力
4、通过全方位的学习，为未来公司各个层面的管理做准备
任职要求：
1、本科及以上学历，已毕业，专业不限，脚踏实地，能吃苦耐劳；
2、热爱制造业，积极主动，创造力强，可塑性强，男女不限。