工作内容：
负责公司技术领域的发展，制定公司的技术规划和战略，确保公司的技术能力覆盖公司的产品和业务，领导和管理公司的技术团队，确保公司的技术能力和竞争力。
主要职责：
- 制定公司的技术规划和战略，并确保其有效执行。
- 管理和领导公司的技术团队，确保他们的技术能力覆盖公司的产品和业务。
- 指导和培训技术团队成员，以提高他们的技术水平和能力。
- 参与公司的产品和项目开发，提供技术建议和指导。
- 确保公司的技术能力和竞争力，并与其他部门的同事合作，确保公司的整体运营效率。
- 保持对行业发展的了解，并确保公司的技术能力保持竞争力。
- 定期撰写技术报告，向公司高层管理层汇报公司的技术情况。
职位要求：
- 5年及以上技术管理经验，具有领导和管理技术团队的能力。
- 本科学历，计算机、软件工程或相关领域专业学历。
- 具备扎实的计算机科学基础和熟练的编程技能。
- 熟练掌握至少一种数据库系统，了解数据结构和算法的基本原理。
- 了解常用的开发框架，并具有基本的编程能力。
- 良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门和层次的人员合作。