工作内容：
发掘并培养优秀的年轻人，为成为公司高潜力员工提供培训和支持。具体工作内容包括：
* 协助上级完成日常运营和项目管理工作，包括协调会议、更新进度表和报告、监督和支持各部门工作等；
* 参与公司内部分享会和培训课程，学习和分享公司的文化和理念，为其他员工提供启示和引导；
* 协助上级完成项目选型及实施，跟踪项目进度，整理项目文件，对项目进行总结和反馈等。
主要职责：
* 良好的人际交往和沟通能力，具备团队协作精神；
* 具有较强的分析能力，能够独立思考并解决问题；
* 有一定的抗压能力，能够适应快速变化的工作环境；
* 热爱学习和成长，有自我驱动力，能自我驱动进行努力。
职位要求：
* 无工作经验限制，优秀应届毕业生均可；
* 良好的自我管理和领导能力，具有 较强的协调沟通能力；
* 有基本的计算机应用能力，能够熟练使用 Microsoft Office 等办公软件。