（一）岗位职责
1、制定年度营销战略计划，分解销售目标并监控执行；
2、开拓新客户（如进出口企业、物流公司），维护老客户关系；
3、策划行业展会、论坛等推广活动，提升公司市场份额；
4、跟踪销售额、利润率、客户留存率等关键指标；
5、负责团队招聘、培训及绩效考核，打造高效营销团队；
6、与运营部、财务部协作，确保报价准确性和服务交付质量。
（二）任职要求
1、本科及以上，市场营销、国际贸易、物流管理相关专业优先。
2、5年以上贸易/物流行业营销经验，3年以上团队管理经验；具备行业资源者优先。
3、"熟悉报关流程、国际贸易术语（Incoterms）及海关监管政策。
4、精通市场分析、商务谈判、大客户管理、营销团队管理。
5、熟练使用Excel、Power BI及CRM系统（如Salesforce）。
6、抗压能力强，适应高频出差，具备行业资源者优先。
7、认同企业文化。
8、有良好的职业操守，严格遵守国家法律法规，执行企业各种规章制度。