任职要求：
1、全日制本科以上学历；
2、30-40岁左右，拥有成熟的职业经验和稳定的工作态度。
3、良好的时间管理和组织能力，能够有效地处理紧急事务；
4、抗压能力强，能接受加班、出差；
5、具备良好的谈判技巧，熟悉采购流程及供应商管理优先录用。


工作内容：
1、协助董事长开展新厂房装修事宜进度跟进；
2、开展日常管理工作及部门协调工作；
3、负责组织公司重点项目会议，更新进度、汇报异常及调整计划;
4、对外联络、来访接待的准备工作，提前为董事长收集所需的必备信息进行参考；
5、妥善处理董事长/总经理交代的各类工作事项，并及时反馈处理进度、汇报处理结果