岗位职责:1、市场调研与销售策略制定:负责市场调研,了解市场需求、竞争情况以及目标客户群体,根据调研结果制定相应的销售策略和营销计划。包括确定产品的定位、价格策略、推广渠道等。2、团队管理和培训:负责团队搭建、管理和培训工作。包括招聘销售人员、组织培训、辅导团队成员,并确保团队完成业绩目标。3、客户关系管理:建立和维护良好的客户关系,管理销售网络,确保客户满意度和忠诚度。定期拜访重点客户,处理客户投诉,确保客户日常服务到位,并协助解决客户问题。4、销售策略和合同管理:负责制定销售策略和营销方案,挖掘客户需求,形成解决方案,并进行多次营销开发。负责重大营销合同的谈判与签订,确保合同的有效执行和回款。5、市场分析和竞争策略:定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,确保完成营销目标和计划。6、预算控制和业绩评估:分解下达年度工作目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制预算。同时,对团队成员进行绩效考核,确保团队业绩目标的达成。 岗位要求:1、本科及以上学历,5年快消品渠道管理经验(含3年粮油行业操盘经历); 2、操盘过年销售额千万级+渠道体系建设案例 ;3、能制定销售战略、分解目标,并监督执行;4、精准把握粮食行业补贴政策,熟悉行业竞争动态,具备市场分析与预测能力;5、具备渠道开拓、大客户谈判及跨部门协调能力;6、擅长团队建设、绩效考核及人才培养;7、熟悉财务管理,能有效管控销售成本及应收账款。工作地点及待遇工作地点:广东、福建、湖南等地。薪资待遇:基础薪资2.5W-4W+绩效提成。