工作内容：
1、深刻理解零售品牌发展趋势，制定零售品牌商品策略及前瞻性发展规划。
2、负责零售行业、趋势、消费者信息收集及分析整理工作。
3、根据区域市场、项目所属区域消费市场主导零售品牌定位、落位等产品结构。
4、制定与品牌定位及战略匹配的各品牌商品价格体系、折扣体系和上市波段商品营销计划方案等。
5、完成供应品牌商品的来货验收、上架陈列摆设、补货、退货、防损等日常营业工作指导。
6、根据公司发规划的需求，物色或者开发零售品牌的货源渠道，建立长期稳定的货源供应渠道。
7、跟进零售商品终端销售表现，分析并提出改进策略。
8、建立零售品牌商品内控标准，深化风险评估机制，立标准，建流程，树窗口，见效果，完善清晰明确售后解决整套流程和方案。
任职要求：
1、大学专科以上学历，服装、市场营销等相关专业背景，有一定的英语基础。
2、具有3年以上零售行业或者商品管理工作经验，5年以上零售行业供应链管理经验或采购经验。
3、具有一定的零售商业供应商资源。
4、具备时尚审美能力，较强的领导能力、判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力。
5、能抵抗较大的工作压力，能适时出差。