一、岗位职责1.任务拆解与跟进:协助总经理对公司重要项目、任务进行细化分解,制定阶段性目标及时间表。通过定期与项目负责人沟通、参加项目会议等方式,收集项目进展信息,以日报、周报和月报的形式向总经理汇报,确保总经理能及时、全面掌握各项工作的动态。 2.问题反馈与协调:在跟踪过程中,若发现项目推进受阻或出现偏差,需及时分析问题根源,并协调相关部门或人员,提出有效的解决方案。对于重大问题,需***时间向总经理汇报,并协助总经理进行处理,确保项目按计划顺利推进。3.内外部沟通协调:作为总经办与公司各部门的沟通桥梁,负责传达总经理的工作指示与要求,确保信息准确、及时地传达到位。同时,收集各部门的工作汇报与反馈,整理后呈递给总经理,促进公司内部信息的高效流通。此外,负责与外部合作伙伴、客户的沟通协调工作,处理日常邮件、电话和来访接待,维护良好的合作关系。4.会议组织与安排:根据总经理的工作安排,负责组织公司各类会议,包括确定会议时间、地点、参与人员,发送会议通知,准备会议资料等。在会议过程中,做好会议记录,确保重要决策和事项得到准确记录。会后,及时整理会议纪要,跟踪会议决议的执行情况,并向总经理汇报进展。5.文件处理:负责总经办各类文件的起草、审核、排版、打印、分发和归档工作,确保文件的格式规范、内容准确。对重要文件进行分类管理,建立文件索引,方便总经理及相关人员查阅。6.资料收集与分析:收集整理公司内外部的各类信息资料,如行业动态、市场调研报告、竞争对手分析等,进行初步筛选和分析后,为总经理的决策提供参考依据。7.协助管理公司专利文件,专利申请及变更等相关工作8.其他总经理交代的事情!二、入职要求1.学历:本科及以上学历 2.有相关经验者优先,应届毕业生若在校期间有丰富的实习或项目经验,表现优秀者也可考虑。