一、基本资格要求
教育背景：海外留学背景，本科及以上学历，专业不限。
语言能力：良好的沟通能力，英文听说读写能力，CET-6或以上英语水平。
年龄与经验：应届毕业生或毕业不超过2年的往届生。
二、专业技能要求
分析能力：具备较强的逻辑思维能力和数据分析能力。
沟通能力：优秀的口头和书面沟通技巧，能够有效传达信息，协调内外部资源。
学习能力：快速学习新知识，适应新环境，对行业动态保持敏感，愿意持续自我提升。

以上任职要求旨在为公司选拔具有潜力的管理人才，通过系统的培训和实战锻炼，培养成为公司的中坚力量，欢迎符合上述条件的优秀青年加入！