岗位职责：
一、项目管理
1、民爆智仓库项目的规划与执行、资源协调、风险管理、进度控制等；
2、负责金属物质类矿山无人机排雷项目的项目管理与市场开拓；
二、总裁办日常工作
1、稽核管理
- 会议决议落实：负责总裁办各项会议决议的稽核管理，确保决议得到有效落实与闭环管理。
- 关键要项跟踪：跟踪总裁办关键要项的进展情况，确保各项工作按计划推进。
2、组织架构优化
- 高效运作推动：负责推动公司组织架构的优化与调整，确保公司各部门高效运作。
- 流程改进：识别并改进组织架构中的低效环节，提升整体运营效率。
三、集团各事业部运营绩效数据稽核，绩效要项复盘与检讨；
四、集团各事业部运营状态进驻跟进，诊断并给出改进建议；月度计划进度检查，会议跟踪；
五、其他工作，参与公司经营战略、人力资源战略的制订，协同落地推动。
任职要求：
1. 大专以上学历，45周岁以内，有电子电器制造行业（客户端为军工或民爆企业）从业背景，持有一级人力资源管理师证者优先；
2. 具有5年以上中大型制造业管理经验、运营管理经验；
3. 具备良好的项目管理能力和团队协作精神；
4. 能够独立处理和解决项目过程中出现的问题；
5. 对公司业务有深入理解，能快速针对公司存在的问题，提出可行性操作方案并组织落实；
6、有较强的抗压能力，适应快速发展性公司不断调整和改革的作风。