岗位职责1、负责开拓新市场,开发新客户,增加产品销售范围,达成预设销售目标;2、根据公司业绩指标要求,通过推动经销商、OEM/ODM等销售模式增加出货规模,同步提升sell-in和sell-out数据;3、赋能海外经商商在产品、销售、行业、售后等方面的体系建设,监督渠道履行销售和售后职责。增强合作伙伴对公司的战略认同;4、预测市场需求并指导合作伙伴制定销售指标,实施过程管理;分析合作伙伴在业务层面的薄弱环节,给予优化方案并落实;负责各合作伙伴整体业务能力的提升和资源的最优分配;5、收集区域内相关的业务信息包括需求动态、行业应用、竞对商业资讯;6、支持区域内相关的市场活动,包括品牌推广型与营销获客型;7、不断提升优化团队结构和能力模型,随公司级战略及时做业务动态调整,以不断提升所辖业务营收,以经营者思维领导团队不断突围。任职要求1、本科及以上学历,高度熟练使用英语,具有优秀的英语谈判能力及组织协调能力;2、年龄35岁以内,5年以上在ToB/ToC/大客户、经销商销售经验和渠道管理经验,特别是在家用电器、美容产品、消费品、母婴类产品领域,有成功的OEM/ODM开发案例,具备现有(欧、美、日、韩)渠道资源者优先;3、极强的团队意识和大局观,个人目标服务与团队目标,团队目标服务于公司目标。4、了解各类销售模式(自营/贴牌/线上/线下等)和OEM工厂业务流程,具有良好的渠道客户关系和资源,有独立操盘某个大区业务经验着为优先。年薪20w+基本+提成(上不封顶)