毕业时间：2022年-2025年

1、定岗学习培养下一代管理层，了解各职能工作内容与逻辑，协同参与部门管理；
2、公司根据个人特点与擅长方向，辅导发展；
3、在集团内参加各类定制化培训和具有挑战的工作中快速成长。

任职要求：
1、全日制本科学历，优秀应届毕业生；
2、沟通能力强、学习能力强、逻辑分析能力强、抗压能力强；
3、在校期间曾担任院系学生干部或校内外学生社团干部者优先；
4、愿意从基层岗位做起，具有良好的综合素质和潜力，有志于在本行业长期发展。

晋升路线：管培生--主管--经理--负责人