1、负责公司前台岗位的人员来访接待、电话接听、会议组织及准备工作；
2、负责办公环境维护、文件处理、快递收发、办公用品和固定资产的采购及管理等行政事务工作；
3、负责每月员工考勤汇总、统计、核查；
4、负责物业对接工作；
5、负责员工活动策划组织、下午茶活动及节假日福利产品派发；
6、完成领导交办的其他相关工作。
任职要求：
1、中专及以上学历，人力资源、行政管理等专业优先考虑；
2、有相关人事行政工作经验的有限考虑；
3、具有较强的语言表达能力、应变能力、沟通能力、有亲和力，待人有礼，有较强的责任感与敬业精神。