1.负责所属区域导购人员、演示人员、推广人员的日常管理及各项工作安排；

2.负责所属区域终端人员的日常培训课程设计（企业文化、产品知识、货品陈列、销售技巧等）和月度培训计划制订；

3.负责组织召开促演人员各项例会，宣贯企业文化及公司各项政策等；

4.协助经销商门店开张的筹备工作；

5.稽查与评估所属区域各门店的终端形象建设，包括品牌形象，服务礼仪、卖场营造、促销质量、库存等，对不合格项目提出整改意见，要求限时整改；

6.收集竞品对手信息，包括店堂主题、产品展示、宣传品使用、产品结构定位，产品价位、产品卖点、活动方式及活动规则、活动现场布置、导购员仪容仪表等；

7.维护与各门店客户相关人员的信息沟通，了解门店促销人员情况；

8.负责所属区域促销人员的费用审核和薪酬计算；

9.负责做好每日销售数据上报；

10.终端人员初步面试和评估，经终端经理审核，上报相关部门审批录用；

11.完成上级交办的其他任务。 

任职资格:

1.大专以上学历，3年以上相关工作经验；

2.熟悉苏宁渠道销售模式，有苏宁客户资源，有活动策划经验；

3.较强的团队管理能力和沟通能力，良好的推动协作能力；

4.熟练使用PPT、Excel等办公软件。