1、2年以上销售经验，思维敏捷、语言表达能力强、具有一定的沟通和协调能力，礼貌并有亲和力，公司欢迎有上进心的新人
2、有责任感、对于销售工作压力能够善于调整自己的心态，持之以行贵在坚持，销售坚持就有成果
3、认真学习专业知识，主动寻找潜在客户，及时跟进客户，自我设定销售业绩目标
4、遵守公司规章制度
5、每年出差3-4次，每次3-4天（每年公司有固定的时间在全国及世界各地参加各种行业国际性展会，忠诚优秀的销售有出国机会）
6、入职当天安排新销售培训及之后的销售辅导
7、每个入职的新销售公司会给与一些意向客户，帮助新销售在***个月至少完成一个合同，体验签单过程，拿到***次的提成
8、每个新员工公司提供一次国际品牌超五星级酒店体验，使销售增加自身素养了解五星级酒店定位，同时可以体验到本公司在整个行业的认可程度，从业20年的一个高端五星级酒店资源整合平台。
9、除了平时的销售提成之外，完成年业绩目标后还有丰厚的达标奖金及全国各地与我们合作的五星级酒店体验机会