岗位职责
1、接收消化客户和公司技术部发来的技术文件。根据技术文件的要求制订检验指导书，制订检验表格。当技术文件更改时，须及时更改检验指导书和相应表格；
2、培训检验人员消化理解文件要求，正确使用检验指导书和检验用的表格；
3、新产品导入时，检验员转岗时，文件修订时需培训相关人员。并评估培训效果；
4、对不良品进行判定，并提供处置不良品的建议。当发现有批量不良或明显的品质异常时必须立即报告给相应主管。并协助主管追踪责任部门改善，直到有效为止；
5、当其它部门需要协助时，尽力而为协助其它部门完成工作；
6、其他上级交办的临时事项。

任职要求
1、30至45岁、机械类专业大专以上学历；
2、有相关工作经验3年以上，做事认真负责，熟悉机械类产品图纸，熟悉质量管理工具，能熟练运用办公软件；
3、具备一定的沟通能力；
4、做事认真负责，责任心强，数据提供及时准确。