职位职责:1. 按公司目标制定部门销售目标,并带领团队完成部门销售目标。2. 协助销售人员华东市场新客户开发,以及老客户维护及二次开发。3. 配合PM导入匹配现有客户的新产品线。4. 团队成员搭建及辅导 5.做好团队人员培训、绩效、发展、优化等工作职位要求:1.大专及以上学历,具有3年以上电子元器件(电源管理IC、MOS、二三极管、TVS等)销售经验;2.熟悉开关电源、新能源、BMS等市场;3.具有独立客户开拓能力、公关能力、较强的商务谈判及市场分析能力,有突出的销售业绩和丰富的客户资源及销售渠道者优先考虑;4.具有敏锐的市场意识,思维敏捷,诚实、仔细、执行力强;5.责任心强,富有激情与探索精神,积极主动,创造性强;6.较强的学习能力。C位以待,职等你来!我们能为您提供:1、良好的工作环境和学习氛围,规范的人性化管理,团结而富有活力的团队,充分展现才能的广阔空间;2、工作时间:做五休二3、富有竞争力的薪资福利:3.1 多元化的薪资结构:岗位工资、绩效工资、各种丰厚的奖金(年终奖、季度销售目标奖、年度销售目标奖、牛人币等等);3.2.丰富多彩的福利:国家法定福利(五险一金、有薪年假)+特色的勤基福利:员工宿舍、工龄补贴、车辆补贴、高温补贴、员工生日会、佳节福利、亲子活动等各类津贴……4、良好的培训机制:有专业的内部和外部培训机制对各岗位人员实施不定期培训;为新员工提供完善的入职培训、岗位技能培训、专项培训等培训课程5、完善的晋升通道:不论资排辈,如果你才华出众,下一个晋升的就是你。公司有完善的晋升通道机制(管理类晋升通道和技术类晋升通道)