一、工作内容：
1 对市场部业务落地提供支持，设计保险方案、报价、招投标等工作； 2 了解市场需求，研发符合公司经营范围内的保险产品，为客户设计专属保险方案；
3 为市场部提供专业的保险产品、风险防范知识培训 ；
4 完善部门组织架构、制度、流程，培训储备人员，提升工作效率以及专业水平，带领团队达成部门绩效考核目标；
5 负责完成领导交代的其他相关工作。



职位要求：
1、责任心 处事有较强的责任心，拒绝自私自利、行事自我；
2、执行力 有自动自发的反馈和完成工作的意愿，执行公司制度；
3、规划性 主动地设立工作目标，分解工作，在工作计划时间内推进落实
综合能力；
4、专业能力 熟悉全险种核保规则及流程，了解各保险公司产品，通过保险产品对比分析，能够制定专属保障；
5、沟通表达 能够有条理、有逻辑的叙述表达；
6、理解分析 能够较好的理解他人提出的问题，快速抓住问题的主要矛盾，并全面、仔细的分析事情的关联性；
7、协调能力 关系维护 与保险供应商建立良好合作关系，多方面拓展合作渠道，为报价提供更多选择；
8、业务指导 熟悉全险种保险责任及费率，能够给予市场和客户专业指导及建议；
9、市场协调 与市场同事建立良好沟通，能够理解市场需求，配置保障方案
管理能力 培训能力 对团队成员进行有效培训，提升团队整体素质；
10、创新能力 善于对部门工作进行总结并优化，能提出实质的改善措施；
11、领导能力 具备优秀的管理才能，统筹安排工作，提升部门整体水平。