1.协助总经理制定、贯彻、落实各项经营发展战略、计划，实现企业经营管理目标；
2.协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解；
3.起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；
4.协助总经理对销售部门相关工作进行梳理和管理；
5.配合总经理处理外部公共关系（政府、重要客户等）；
6.跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；
7.在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案；
8.撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要；
9.协助总经理进行公司企业文化、企业战略发展的规划，配合管理办开展企业文化工作；
10.完成其他临时交办的任务；
任职要求：
1.本科学历，工商管理/市场营销等管理专业；;
2.23岁以上，文笔过硬，思维敏捷，会开车；
3.有销售、营销方面工作经验***；
福利待遇：
1.享受社保福利，补助电话费和相应车费！
2.薪资待遇视工作能力可调整；