关键职责

1：管理配件团队，协助售后服务经理完成配件部的人员规划和绩效考核。

2：监督、分析与配件有关的数据和关键绩效指标，制定可行性分析报告及市场拓展计划。

3：负责零配件仓库检查，确保工作环境和设备清洁、整齐、维护良好。

任职要求

1：最低大专学历要求，具有相关专业大学本科学历者优先。

2：至少两年配件经理职位工作经验，有汽车售后服务或配件业务经验者优先。

3：掌握office软件的操作方法。

4：热爱本职工作，在工作中保持极高的敬业度及可靠性；***；热爱产品及服务。

5：具有通用体系者优先考虑。