岗位职责：
1. 全面负责实验室管理工作、任务和人员调配，确保实验室各项检测项目顺利开展，确保实验室参与的室间测评等测试项目顺利完成。
2. 负责实验室技术团队的建设，发展人力资源队伍。
3. 监督实验室人员的招聘、培训、考核，选拔优秀人才作为技术和管理骨干，作好梯队建设。
4. 负责领导实验室团队，配合公司美国研发团队，开发、转产、落地新技术、新产品。
5. 与供应链部门配合，做好实验室试剂、耗材、物料预警和备库。
6. 与质量部门配合，完成实验室质量管理体系工作，作为实验室负责人参加各项内部审计和外部审计。
7. 与行政基建部门配合，必要时辅助实验室设计、改造等事项。
8. 必要时为销售部、市场部等业务部门提供检测服务相关的专业技术支持，协助公司项目的推广。
9. 协助其他部门完成与科研、开发相关的工作。

任职要求：
1. 临床医学、分子生物学、医学检验、细胞免疫学、生物化学及相关的专业，硕士及以上学位，对临床医学（包括肿瘤、遗传性疾病等）有全面、深入的了解，深入理解基因检测的实验原理及临床应用，有CAP/CLIA实验室或ISO15189体系经验者优先，有高级职称优先。
2. 熟悉NGS全流程技术及市场应用进展。
3. 2年以上NGS实验室管理岗位工作经验，有承接国内外药企临床试验检测项目经验者优先。
4. 优秀的沟通、表达能力，有较强的分析问题、解决问题和创新能力。
5. 具备良好的英文听说读写能力。
6. 积极主动，自我激励，勇于承担责任。
7. 较强团队领导能力，能够建立良好的团队工作气氛，带领团队高效完成工作。