工作职责1、负责办公室人事和团建工作,组建人才队伍,健全组织架构,督促各部门落实公司工作目标。2、协助总经理处理公司对外关系,维护公司正常经营。3、公司网站、公众号的维护。4、总经理交办的其他事项。任职要求: 1.本科及以上学历,文笔良好。2.五年以上工作经验,性格外向、情商高、表达良好。3. 积极主动、组织能力良好,较好的商务应酬能力。4. 熟练驾驶。