岗位职责：
1、协助做好人员管理、培养、激励、考核等相关工作；
2、负责建立健全财务部流程及制度体系，并持续优化；
3、负责各部门的沟通衔接工作；
4、负责每月审核公司工资发放、所有费用报销单据；
5、每月跟进资金预算情况并根据需求编制税务预测表；
6、审核编制完成所有学校毛利率排名明细表、奖金提成明细表；
7、完成代理商基价表、业务员基价表、总监基价表审核；
8、完成业务部奖金提成方案的测算及合理性建议；
9、审核编制完成的工厂发票预估表；
10、配合完成进销存物流系统及成本、费用等相关软件财务开发；
11、每月各类财务内部报表提供及年度损益分析；
12、完成上级交办的其它工作。

任职要求：
1、本科以上学历，会计、财务、金融、统计等相关专业毕业；
2、5年以上同岗位工作经验，服装纺织行业优先；
3、精通财务相关法律法规、财务管理理论知识、成本核算；
4、能熟练使用office等办公软件、ERP系统、金蝶等财务软件相关的统计分析工具；
5、数据处理准确性、及时性、敏感度，有较强的逻辑分析能力、理解力以及文字表达能力；
6、工作认真细致、责任心强、抗压能力强，良好的沟通协调能力和团队合作能力。