1、严格遵守公司各项规章制度，及时纠正或阻止下属各种违规操作行为；
2、在生产主任直接领导下进行工作，积极完成生产部下达的各项生产任务， 对生产全过程的产
品质量、安全、卫生、检查等项工作负责；根据公司生产管理相关规定，对生产过程全程监控，随时把握车间各项工作的进度情况，检查工作任务的完成状况、质量状况，并进行记录、汇总、上报；严把产品质量关，不出不合格产品。
3、根据生产部编制的生产计划，进行日计划安排，组织零部件并对零部件的欠品情况进行确认汇
报。
4、合理安排好班组内人员的岗位和生产任务：按生产订单的各项要求，及时协调生产过程中的各
项工作及人员的调配，确保生产工作顺利进行。
5、严格执行生产安全管理制度，及时安排处理各类突发事件，组织对车间生产安全事故进行紧急
处理，负责处理当班生产过程中日常事务；检查、监督操作人员按照工艺标准和质量标准生产。
6、带领班组严格按照作业规范程序使用生产设备；负责对本班组各工序设备、工具等的使用保管
进行监督管理；执行本班组材料物资的领取及监督合理使用；
7、负责要求班组内作业人员按规定填写操作生产记录，检查人员是否按时认真填写，确保记录的
准确、及时、完整、有效。
8、安排班组内作业人员对设备及叉车进行日常清理及保养工作，保障设备与叉车的正常运转；负
责收集作业人员提出的有关工艺、设备以及其他方面的合理化建议，并及时上报生产部；
9、对车间各工序现场6S生产进行监督，组织作业人员搞好生产各现场的整理、整顿、清扫、清
洁、素养、安全，宣贯现场6S管理。
10、组织开好班前例会，按照日计划进行作业任务分配及人员布置，指挥班组做好各岗位自检；
保障日计划的顺畅有效进行。
11、对作业人员要进行车间规章制度、岗位专业知识技能、安全环保知识、心理素质等方面的培
训，落实对作业人员的技术指导与操作监督确保生产期间当班人员安全及设备正常运转。
12、有权对车间内作业人员进行绩效考评及上报，对班组内严重违反规章制度者有更换的建议权。

岗位要求：
1、大专及以上学历，机械/机电一体化等相关专业优先；
2、制造业3年以上生产线班组长经验；
3、熟悉office办公软件，会看机械三视图优先考虑；
4、面试优异者作为上海临港新工厂生产区域负责人（储备）入职；

☆ 薪酬福利 ☆
1. 薪酬构成：底薪+绩效+各种补助（加班费等）+年终奖；
2. 业务培训：专业培训、拓展培训、出国培训、跨部门培训；
3. 工作时间：单休，享受带薪年假、病假、婚假、丧假、产假等；

☆ 福利保障 ☆
① 年度调薪！
② 入职缴纳社保！
③ 各种团建拓展活动！
④ 节假日收到意料不到的惊喜！

☆ 岗位晋升通道 ☆
管理类：生产主管—课长助理—课长—部长