岗位职责：
1、 开发上海的各类学校、教育系统、政府机构等大客户资源，深入跟踪客户，挖掘客户的需求，针对性提供完善的方案，促成合作，并跟进执行过程，对客户的反馈进行及时的调整和优化。
2、 建立长期稳定的客户伙伴关系，不断开拓新的客户资源。
3、 负责管理销售团队，包括但不限于团队搭建，培训，销售过程的指导、监督、销售业绩的评估等，提升业务团队产能，对结果负责。
4、 定期带领团队开展工作复盘，精准把握客户的需求和对项目质量的反馈，并及时反馈给课程、教务、技术等部门，做相应的调整和完善
5、 根据公司业绩整体目标，制定并完成个人和团队的月、季度、年度销售计划；

岗位要求：
1、 专科及以上学历；
2、 5年以上销售从业经验， 有丰富的大客户开拓、维护和商务谈判经验
3、 热爱销售岗位，具备高度的工作热情，执行力和挑战精神
4、 3年以上销售端管理岗，至少管理过5-10名销售团队
5、 有丰富的团队管理能力、团队合作意识、沟通协调能力、抗压能力
6、 了解青少年素质教育，熟悉学校业务的特点，有上海各类学校、教育局、政府等渠道资源和开发经验的优先考虑