此岗位是综合岗位，需要负责协助管理部工作，熟悉了解人事相关政策，行政，公司业务等相关工作
1.执行并完善公司人事制度及计划，培训与发展，员工社会保障福利等方面的管理工作
2.组织并协助各部门进行招聘、面试、录用、培训、离职等工作。
3、协助市场营销总监/经理进行市场数据搜集、调研、分析以及提案呈报；
4、熟悉公司产品，协助完成项目前期方案的调研及产品讲解；
5、协助新客户的开拓，老客户的维护，协同关系的维护工作；
6、参与营销及采购方面的工作；做好营销项目文档整理及归档工作。
7、有网络营销，视频自作，展会等销售经验了
8、大专或以上学历，关专业优先考虑；
9、会开车，英语熟练，能配合出差。有机械知识基础优先。