岗位职责：
1、根据公司营销目标和规划，进行负责领域的销售；
2、进行目标客户的开发和维护，挖掘客户的需求，高效灵活的完成销售任务；
3、制定销售步骤和计划，负责团队建设，目标绩效管理；
4、参加公司销售会议和培训销售人员，讨论销售策略和产品知识；
5、确保公司所在领域的竞争地位，不断扩大市场份额；
岗位要求：
1、本科以上学历；
2、五年以上销售管理经验，同行业两年以上；
3、思路清晰，对销售充满激情；较好的协调和执行能力，团队协作能力强；
4、熟悉解决方案型销售模式优先.