工作职责:
1、负责根据公司的年度经营计划和经营管理任务目标，制定营业部经营管理工作计划并组织实施，完成公司下达的经营指标和各项工作；
2、负责根据公司的业务导向及考核指导意见，组建工作团队，分配工作任务和业务指标，制定绩效考核、奖励分配等细则；
3、负责做好辖区对标，跟踪市场的同行动态、创新业务模式及信息等；
4、负责组织、协调营业部品牌宣传、市场开发和营销推广等工作；
5、负责落实公司合规风险管理、反洗钱等工作的相关制度和规定，建立风险防范机制，有效控制经营风险和管理风险，防范各类风险事件发生；
6、负责接受所在地证监会派出机构、人民银行等有权机关的监管，按要求做好信息报送及配合工作；
7、负责营业部综合治理、安全保卫、客户投诉、公共关系协调公关等工作的统一管理；
8、完成公司交办的其他工作。
任职资格:
任职要求：
1、大学本科以上学历，金融、经济、市场营销、管理相关专业；
2、副总经理所辖团队日均客户权益达到4000万以上（含）或者个人日均客户权益达到3000万以上（含）；经理助理所辖团队日均客户权益达到3000万或者个人日均客户权益达到1000万以上（含）（不同地区资源禀赋差异，对部分地区可按此标准乘以地区系数来确定）；
3、期货、证券、银行、信托、保险、产业链等相关行业三年以上从业经验或具有较突出的业务开发能力；
4、有较强的组织管理能力，有团队合作精神、诚实守信、积极进取；能严格遵守公司各项制度、爱岗敬业；
5、具有特殊市场拓展能力或较丰富的管理经验的，优先聘任。