岗位职责：
1、根据公司方针政策，完成招商部的任务制定、实施、修订公司招商流程及招商运营政策；
2、市场调研、分析，并建立实时的市场相关信息数据库及参与招商价格的制定；
3、招商部业绩指标的制定、分解和组织实施。分解、执行招商业绩目标，制定、修订及实施相应的招商计划和方案；
5、招商及业绩目标的达成；协调各种公共关系，维护公司利益；
6、招商合同、协议的签订及客户资金的跟踪、催收工作；
7、招商的统计和分析，编制招商统计报表和分析报告；
8、招商资料和客户资料的收集、整理、存档工作，建立客户数据信息库。
任职资格：
1、本科及以上学历，营销、经济或管理相关专业优先；
2、工作经验5年以上及2年以上管理工作经验，有商场及品招工作经验优先；
3、具备一定的市场营销、商业管理、销售行业经验；
4、具有独立业务谈判和交涉的能力及规划业务工作的能力；分析商场动态，在经济活动中发现和处理问题。