1. 负责制定公司年度目标销售计划，定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划；
2. 根据公司的长远发展需要和规章制度，组织对下属员工的培训学习、工作任务分配及业务指导等，制定下属的考核目标并定期沟通绩效评估结果、提出改进建议，帮助下属员工提高工作业绩，增强团队凝聚力和合作精神，以建立一支高效的销售团队，支持销售目标的达成；
3. 公司大客户的开拓与维护；
4. 根据公司的发展方向，搜集相关的市场信息，并进行汇总分析，形成报告；
5. 完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：

1、本科以上学历，市场营销、经济学、企业管理等相关专业，5年以上市场营销总监管理经验，具有传感器行业从业经验；
2. 拥有工业品销售经验，擅于营销渠道建设，丰富的团队搭建与管理经验，擅于沟通、思维敏捷、富有洞察力、具备职业经理人思维及素养，作风务实，敢于担当。