公司管理型人才培育储备人员，为培养公司未来管理人员，吸纳新鲜力量，积极进行人才储备。1、 本科学历，电气、机械类专业优先考虑;2、 1-3年相关工作经验3、 对计算机（数字化）感兴趣4、 性格开朗、不惧挑战，乐观积极抗压、求知进取；5、 良好的沟通协作能力，强烈的责任意识；6、 熟练使用WORD\EXCEL等办公软件。
