工作职责1、负责带领团队人员开展存贷业务拓展;2、负责团队人员培训和日常管理;3、负责团队营销计划的制订和实施;4、负责反馈各项政策、产品、系统在实际营销管理工作中存在的问题,并提出有效建议;5、负责权限内微贷业务审批工作,做好风险控制工作,控制贷款资产质量;6、完成团队考核期内相关业务指标。任职要求1、本科及以上学历,年龄原则上不超过35周岁;2、熟悉银行信贷业务操作,熟悉商圈、行业、产业链业务拓展方式方法,具有较强的风险控制、市场拓展以及客户关系维护能力;3、有较强的学习能力,钻研和吃苦精神;4、3年及以上小微金融业务从业经验。