职责:1.负责完成新&变更产品、物料、方法等验证;2.负责制定、完善作业指导书等产品规范;3.指导和实施来料、过程和放行检验,保留记录;4.负责不合格品的纠正预防管理;5.协助实施量检具、设备、工装管理;6.监督过程合规性,实施改进并标准化;7.负责封样和留样品管理;8.相关方(如供应商)的质量绩效管理;9.上级安排的临时性工作;任职要求:1.工作经验无经验(检验员);二年以上质量工作经验(中级);四年以上质量工作经验(高级)。2.职业技能(高级满足全部要求,中级不用满足可辅导他人要求,初级无要求)可辅导他人完成:测量工具管理、样品管理、应对外部审核、新产品验证、产品变更管理;可独立完成:文件管理、质量工具、测试工具使用、不合格管理、实施检查审核、新产品验证、产品变更管理、异常应急管理;可在辅导下完成:实施培训、质量绩效;熟悉工作要素:无;3.教育程度(仅外招直接入职该岗位时需求)初中及以上(检验员),中级须高中及以上或增加3年本公司工作经验,高级须大专及以上或中级再增加3年本公司工作经验,机械、材料相关专业者优先。4.其他熟悉量检具使用者优先,具备质量相关证书者优先。掌握外语者优先,能熟练使用办公软件者优先。