岗位职责:1.熟悉公司的销售产品并负责产品的销售及推广;销售计划的跟踪、2.协助上级领导处理销售相关的事情3.沟通协调业务部门工作对接,负责上级领导相关表格文档类文件输出4.负责项目客户沟通支持,项目进度跟进,客户关系维护5.负责销售部门工作量及积分的统计。6.针对于公司各种高端活动,对客户进行邀约7.负责整理客户名单,协助主管进行客户维护8.完成上级领导交代的其他事务9.负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。10.负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时答复领导对销售动态情况的质询。11.负责收集、整理、归纳市场行情、价格,等信息资料,提出分析报告,为部门业务人员、领导决策提供参考。12.协助销售进行项目报价,合同等商务信息。协助销售进行提案,对接策划进行客户需求讲解和传达;及时转告客户信息,妥善处理。13协助销售做好内务、各种部内会议的记录等工作,妥善保管公司各项提案资料。职位要求:1.营销、管理、广告等专业优先考虑,一年以上销售经验;2.能够独立进行维护工作,具有一定的销售理论知识;3.具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力,能在一定的压力下胜任工作,愿意尝试挑战性工作;4.富有激情,团队意识强,认真仔细,态度严谨,善于人际沟通,敬业,富有奉献精神,具有高度责任心,较高的谈判技巧;福利待遇:1.薪资:底薪(5000)+跟单费(300-500)/单+年终奖金+各项福利2.缴纳五险一金、节日福利、年假、免费岗前培训(技术服务+销售技能);3.工作性质:八小时、双休、享受法定节假日;