岗位职责：
1、根据公司业务发展目标，制订业务拓展策略、完成部门年度目标；
2、负责团队成员培训、日常工作管理，异常情况处理；
3、负责公司业务拓展和客户开发；
4、根据市场情况，不断优化营销策略及方案。

任职资格：
1、大专以上学历；
2、三年以上国际物流行业工作经验、一年以上团队管理经验；
3、熟悉海运业务，有一定的客户群以及业务量；
4、具有敏锐的市场洞察力，良好的沟通能力、业务拓展能力、团队管理能力；
5、具有敬业精神和良好的职业操守。